Back to the blog
ภาษี

ภาษีหัก ณ ที่จ่ายพนักงาน คำนวณอย่างไร ก่อนจ่ายเงินเดือนแต่ละเดือน

น้องหมู

จ่ายเงินเดือนให้พนักงานทุกเดือน แต่รู้ไหมว่าก่อนโอนเงินนั้น เจ้าของธุรกิจมีหน้าที่ต้องทำอะไรบ้าง

กฎหมายกำหนดให้ นายจ้างต้องหักภาษีเงินได้ ณ ที่จ่าย ออกจากเงินเดือนพนักงานทุกครั้งที่จ่าย แล้วนำส่งให้กรมสรรพากรแทนพนักงาน — ไม่ใช่ว่าพนักงานจะไปจ่ายภาษีเองทีเดียวตอนสิ้นปี

ถ้าไม่หัก ไม่นำส่ง — นายจ้างต้องรับผิดชอบทั้งหมด รวมถึงเบี้ยปรับและเงินเพิ่มด้วย

หลักการพื้นฐาน: รู้อะไร ถึงหักได้ถูก

ก่อนจะคำนวณ ต้องรู้สามเรื่องนี้ก่อน

  1. จ่ายให้ใคร — เป็นพนักงานประจำ (เงินได้ 40(1)) หรือว่าจ้างรายครั้ง (เงินได้ 40(2))
  2. จ่ายเป็นอะไร — เงินเดือน โบนัส ค่าล่วงเวลา เบี้ยเลี้ยง ฯลฯ
  3. จ่ายเมื่อไหร่ — เดือนไหน ยอดเท่าไหร่

เงินได้มาตรา 40(1) คือ เงินเดือน ค่าจ้าง โบนัส ค่าล่วงเวลา เบี้ยเลี้ยง ทุกอย่างที่มาจากความสัมพันธ์นายจ้าง-ลูกจ้างประจำ — ต้องยื่น ภ.ง.ด.1

การคำนวณภาษีหัก ณ ที่จ่ายพนักงาน

ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาคำนวณแบบ อัตราก้าวหน้า — ยิ่งรายได้มาก ยิ่งเสียภาษีในอัตราที่สูงขึ้น

เจ้าของธุรกิจไม่ต้องคำนวณทีละขั้นด้วยมือ แต่ต้องเข้าใจหลักการเพื่อตรวจสอบว่าระบบคำนวณถูกหรือไม่

อัตราภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา (ปัจจุบัน)

เงินได้สุทธิ (บาท/ปี) | อัตราภาษี

0 – 150,000 | ยกเว้น

150,001 – 300,000 | 5%

300,001 – 500,000 | 10%

500,001 – 750,000 | 15%

750,001 – 1,000,000 | 20%

1,000,001 – 2,000,000 | 25%

2,000,001 – 5,000,000 | 30%

เกิน 5,000,000 | 35%

เงินได้สุทธิ = รายได้รวม − ค่าใช้จ่าย − ค่าลดหย่อน

ขั้นตอนคำนวณภาษีรายเดือน (โดยย่อ)

  1. ประมาณการรายได้ทั้งปี จากเงินเดือนเดือนปัจจุบัน × 12 + โบนัสที่คาดว่าจะได้
  2. หักค่าใช้จ่าย 50% แต่ไม่เกิน 100,000 บาท
  3. หักค่าลดหย่อนส่วนตัว 60,000 บาท (และค่าลดหย่อนอื่น ๆ ที่แจ้งไว้)
  4. คำนวณภาษีทั้งปี ตามอัตราก้าวหน้า
  5. หารด้วย 12 = ภาษีที่ต้องหักต่อเดือน

ตัวอย่างเบื้องต้น

สมมติพนักงานเงินเดือน 30,000 บาท/เดือน ลดหย่อนส่วนตัว 60,000 บาท ไม่มีลดหย่อนอื่น

  • รายได้ทั้งปี = 360,000 บาท
  • ค่าใช้จ่าย 50% = 100,000 บาท (เพดาน)
  • ค่าลดหย่อนส่วนตัว = 60,000 บาท
  • เงินได้สุทธิ = 360,000 − 100,000 − 60,000 = 200,000 บาท
  • ภาษี: 0 บนส่วน 150,000 + 5% × 50,000 = 2,500 บาทต่อปี
  • หักรายเดือน = 2,500 ÷ 12 ≈ 209 บาท/เดือน

นี่เป็นตัวเลขประมาณการ — ในทางปฏิบัติต้องคำนวณทุกเดือนโดยพิจารณาค่าลดหย่อนจริงที่พนักงานแจ้ง

เอกสารที่นายจ้างต้องทำ

1. สลิปเงินเดือน

ต้องออกให้พนักงานทุกเดือน โดยต้องแสดง

  • เงินเดือนและรายได้ทุกประเภท
  • ยอดหัก ณ ที่จ่าย
  • ยอดประกันสังคม
  • ยอดรับสุทธิ
  • ยอดสะสมตั้งแต่ต้นปี

2. แบบ ภ.ง.ด.1

ยื่นกรมสรรพากรทุกเดือนภายในวันที่ 7 (หรือ 15 ถ้ายื่นออนไลน์) แจ้งรายการพนักงานที่มีเงินได้ถึงฐานเสียภาษีในเดือนนั้น พร้อมยอดภาษีหัก ณ ที่จ่าย

3. แบบ ภ.ง.ด.1ก

ยื่นปีละครั้งก่อนสิ้นเดือนกุมภาพันธ์ สรุปข้อมูลพนักงาน ทุกคน (รวมถึงคนที่ไม่ต้องเสียภาษีด้วย) พร้อมยอดสะสมรายได้และภาษีตลอดปี

4. หนังสือรับรองหัก ณ ที่จ่าย (ใบ 50 ทวิ)

ออกให้พนักงานทุกคน ปีละครั้ง ก่อนวันที่ 15 กุมภาพันธ์ เพื่อให้พนักงานนำไปใช้ยื่นภาษีส่วนตัว (ภ.ง.ด.90 หรือ 91)

ค่าลดหย่อนที่พนักงานสามารถแจ้งให้นายจ้างทราบได้

พนักงานสามารถแจ้งค่าลดหย่อนต่าง ๆ ให้นายจ้างทราบเพื่อคำนวณภาษีหัก ณ ที่จ่ายให้ถูกต้องตั้งแต่ต้น ไม่ต้องรอขอคืนตอนสิ้นปี เช่น

  • ค่าลดหย่อนคู่สมรส / บุตร / บิดามารดา
  • เบี้ยประกันชีวิต / สุขภาพ
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (PVD)
  • RMF / SSF
  • ดอกเบี้ยบ้าน

ประกันสังคม ต้องหักด้วยไหม

ใช่ ประกันสังคมเป็นคนละส่วนกับภาษีหัก ณ ที่จ่าย แต่ต้องหักพร้อมกัน

  • พนักงาน (ม.33) ปี 2569: ฐานค่าจ้างสูงสุด 17,500 บาท → หักสูงสุด 875 บาท/เดือน
  • นายจ้างสมทบเท่ากัน 875 บาท/เดือน

นำส่งสำนักงานประกันสังคมภายในวันที่ 15 ของเดือนถัดไป (แยกจากการยื่นภาษี)

จัดการง่ายขึ้น: อย่าทำมือเดียว

เจ้าของร้านหลายคนคำนวณเงินเดือนและภาษีด้วย Excel เองทุกเดือน ซึ่งทำได้แต่เสี่ยงผิดพลาดสูง โดยเฉพาะเมื่อมีพนักงานหลายคน มีโบนัสกลางปี หรือพนักงานลาออก-เข้าใหม่ระหว่างปี

โปรแกรมบัญชีที่มีระบบเงินเดือนในตัวจะช่วย

  • คำนวณภาษีหัก ณ ที่จ่ายรายเดือนให้อัตโนมัติ
  • คำนวณประกันสังคมให้ถูกต้อง
  • ออกสลิปเงินเดือนได้ทันที
  • ดาวน์โหลดไฟล์ .txt สำหรับยื่น ภ.ง.ด.1 ออนไลน์

สรุป

การหักภาษีเงินได้ ณ ที่จ่ายพนักงานคือหน้าที่ของนายจ้างที่ต้องทำทุกเดือน ไม่ใช่เรื่องที่พนักงานต้องไปดูแลเอง หลักการง่าย ๆ คือ

  1. รู้ว่าพนักงานได้รับเงินได้ประเภทไหน
  2. คำนวณภาษีหัก ณ ที่จ่ายรายเดือนตามอัตราก้าวหน้า
  3. ยื่น ภ.ง.ด.1 ทุกเดือน + ภ.ง.ด.1ก ทุกปี
  4. ออกใบ 50 ทวิ ให้พนักงานก่อน 15 กุมภาพันธ์

MooMoo Next ช่วยจัดการทุกขั้นตอนนี้ในที่เดียว ตั้งแต่บันทึกเงินเดือน คำนวณภาษี จนถึงดาวน์โหลดไฟล์สำหรับยื่นสรรพากร

MoomooNext โปรแกรมบัญชี ทดลองใช้ฟรี คลิก

Related Articles

ภาษี

ภาษีธุรกิจเฉพาะ คืออะไร ใครต้องเสีย ยื่นอย่างไร

ภาษีธุรกิจเฉพาะไม่ใช่ VAT แต่เก็บจากธุรกิจบางประเภท เช่น ขายอสังหาฯ รับจำนำ ธนาคาร มาดูว่าใครต้องเสียและยื่นแบบ ภ.ธ.40 อย่างไร

Read more →

ภาษี

บริษัทขาดทุน ต้องยื่นภาษีไหม? เข้าใจผิดตรงนี้เจ๊งได้เลย

บริษัทขาดทุนทางบัญชีไม่ได้แปลว่าไม่ต้องเสียภาษี ถ้ามีรายจ่ายต้องห้ามที่บวกกลับแล้ว กำไรทางภาษีอาจเป็นบวกอยู่ดี

Read more →